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Brink's Corporate

Sustainability

Uma mensagem do nosso CEO

Doug Pertz

President and CEO

The Brink's Company

Entendemos que os investidores estão focados não apenas no que alcançamos, mas também em como o alcançamos. Para competir e vencer, devemos considerar as necessidades mais amplas da sociedade, garantindo que tratamos todas as partes interessadas de forma justa e com respeito enquanto gerenciamos nossos negócios com integridade e fidelidade.
Estamos enfrentando atualmente uma crise global de saúde e econômica, diferente de tudo o que já vivenciamos. A pandemia COVID-19 ampliou o papel da Brink’s no enfrentamento das necessidades da sociedade. Designados pelos governos do mundo todo como um prestador de serviços essenciais, nossos funcionários dão suporte às operações críticas de caixas eletrônicos, bancárias e de negócios que mantêm as nossas economias funcionando. Abraçamos essa responsabilidade e levamos isso muito a sério.

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CÓDIGO DE ÉTICA

Nosso Código de Ética estabelece os pilares para nossa conduta ética e fornece as orientações sobre como trabalhamos. Também está construído com base nesses quatro princípios de respeito:

  • Respeito por cada um
  • Respeito pela Brink’s e suas partes interessadas
  • Respeito por nossos clientes, e
  • Respeito por nossas comunidades

Todos nós devemos seguir essas diretrizes e nos manter firmes em relação aos nossos princípios, não importa o que aconteça.

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Proteção ao Denunciante

A Brink's Company incentiva uma cultura de abertura onde os funcionários, ex-funcionários e outros podem indicar suas preocupações ou denunciar violações ou suspeitas de violações da lei ou regulamentos sem medo de retaliações ou represálias.

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Política Anticorrupção

O não cumprimento das leis anticorrupção reflete uma falha de Integridade, um dos nossos valores fundamentais. Na Brink’s, espera-se que todos entendam e, o mais importante, demonstrem através de seu comportamento o pleno cumprimento da política.

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Diversidade de Fornecedores

A Brink's está comprometida em desenvolver uma base diversificada de fornecedores que garanta que mulheres, veteranos, minorias e pequenas empresas possam participar na criação de valor para a Brink’s. E acreditamos que uma base diversificada de fornecedores nos ajudará a competir e obter ganhos para nossas comunidades, funcionários e clientes.

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Ação da CEO para a Diversidade e Inclusão

A Brink’s juntou-se à CEO Action for Diversity & Inclusion™, o maior compromisso empresarial orientado pela CEO para promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Ao ingressar na Ação da CEO para Diversidade e Inclusão, a Brink’s está demonstrando seu compromisso em cultivar um ambiente confiável, onde todas as ideias são bem-vindas e os funcionários se sentem confortáveis e capacitados.

 

Lei de Escravidão Moderna do Reino Unido

Na Brink's, agimos com honra e integridade. Cumprimos todas as leis e regulamentos internacionais, nacionais, estaduais e locais aplicáveis.

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Código de Conduta do Fornecedor

Na Brink's, mantemos os mais altos padrões quando se trata de como administramos os nossos negócios. Temos um compromisso de longa data para operar com integridade, um valor central, e esperamos o mesmo de todos com quem trabalhamos.

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Pacto Global da ONU

Como signatária do Pacto Global das Nações Unidas (UNGC), a Brink’s está comprometida em fazer desses princípios parte de nossa estratégia, cultura e operações diárias.

 

Política da Brink’s de Local de Trabalho Livre de Violência e Assédio

Uma cultura que enfatiza o senso de pertencimento para que todos os funcionários se sintam respeitados, seguros e valorizados.

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Reciclagem

Como uma organização global, estamos causando um impacto sustentável em nossas operações no mundo todo. Saiba como a nossa operação no Marrocos está reciclando malotes de dinheiro para apoiar a irrigação agrícola.

 

Updated Fleet Operations

Our largest environmental impact comes from our fleet. In recent years, we have been innovating and updating our fleet operations to be more efficient. Learn more in this short video.

 

Hear from our CFO about our Sustainability Program

 

Susan Docherty on Brink's impact on the environment

 

Louis Parker on Brink's social practices and programs

 

Michael Herling on Brink's board commitment to best-in-class governance practices

 

Vehicle Solar Panel Case Study

We took another step recently in our efforts on environmental responsibility by installing solar panels on a small segment of our vehicles to test and learn before a possible wider adoption. Click below to learn more.

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